Training Developing Hr Syariah

 

Deskripsi Pelatihan 

Developing HR Syariah  bisa mengacu pada pengembangan program pelatihan yang disesuaikan dengan prinsip-prinsip Syariah Islam untuk tenaga kerja di berbagai organisasi. Program ini bertujuan untuk memperkenalkan atau meningkatkan pemahaman tentang aspek-aspek Syariah yang relevan dengan manajemen sumber daya manusia, seperti etika bisnis, hukum Islam dalam hubungan kerja, prinsip keadilan, dan nilai-nilai Islam dalam rekruitmen, pengembangan karyawan, serta manajemen kinerja.

 

 Materi Pelatihan 

1. Pengenalan Prinsip-prinsip Syariah dalam HR:

• • Konsep dasar Syariah dalam konteks manajemen sumber daya manusia
  • Nilai-nilai etika dan moral dalam Islam yang relevan dengan HR.

2. Hukum Islam dalam Pengelolaan Sumber Daya Manusia:
   • Hukum-hukum yang berlaku dalam proses rekruitmen dan seleksi karyawan.
   • Prinsip keadilan dalam penggajian dan penghargaan karyawan.
3. Etika Bisnis dalam Islam:
   • Prinsip-prinsip etika bisnis dalam Islam.
   • Tanggung jawab sosial perusahaan menurut ajaran Islam.
4. Pengembangan Karyawan dalam Perspektif Syariah:
   • Pendekatan pembelajaran dan pengembangan karyawan yang sesuai dengan prinsip-prinsip Syariah.
   • Penerapan konsep-konsep Syariah dalam manajemen kinerja dan pelatihan karyawan.
5. Penyelesaian Konflik dan Etika Kerja dalam Islam:
   • Penanganan konflik secara Islamis dalam lingkungan kerja.
   • Etika kerja yang sesuai dengan ajaran Islam.

 

Tujuan Dan Manfaat Pelatihan 

Setelah mengikuti pelatihan ini, peserta diharapkan mampu untuk :

1. Memahami prinsip-prinsip dasar Syariah yang relevan dengan pengelolaan sumber daya manusia di organisasi.
2. Mengintegrasikan nilai-nilai etika, moral, dan keadilan Islam dalam kebijakan dan praktik HR di tempat kerja.
3. Meningkatkan keterampilan dalam mengelola, mengembangkan, dan memotivasi karyawan dengan memanfaatkan pendekatan yang sesuai dengan prinsip-prinsip Syariah.
4. Meningkatkan keterampilan dan pengetahuan untuk menghadapi tantangan etnis dan agama yang mungkin muncul dalam lingkungan kerja multikultural.
5. Membangun budaya kerja yang sesuai dengan nilai-nilai Islam, seperti kejujuran, integritas, dan keadilan, untuk meningkatkan kesejahteraan organisasi secara keseluruhan.

 

Jadwal dan Tempat Pelatihan

Bulan	Minggu I  Bandung	Minggu II  Jakarta	Minggu III  Bandung	MInggu IV  Yogyakarta
Januari	6-8	13-15	20-22	27-29
Februari	3-5	10-12	17-19	24-26
Maret	3-5	10-12	17-19	24-26
April	7-9	14-16	21-23	28-30
Mei	5-7	13-15	19-21	26-28
Juni	2-4	9-11	16-18	23-25
Juli	7-9	14-16	21-23	28-30
Agustus	4-6	11-13	18-20	25-27
September	1-3	8-10	15-17	22-24
Oktober	6-8	13-15	20-22	27-29
November	3-5	10-12	17-19	24-26
Desember	1-3	8-10	15-17	22-24

 

Harga Pelatihan

Offline

• Public Training mulai dari 5.000.000 – 7.000.000 per orang
• Inhouse Training mulai dari 850.000 per orang

Online

• Public Training mulai dari 1.200.000 per orang
• Inhouse Training mulai dari 600.000 per orang

 

Fasilitas Pelatihan

• Sertifikat Pelatihan
• Expert Trainer
• Coffee Break 2x per hari
• Lunch 1x per hari
• Room meeting hotel minimal bintang tiga
• Materi pelatihan dalam bentuk hard copy dan juga soft copy
• ATK
• Backpack exclusive
• Jaket eksklusif (souvenir)
• Dokumentasi
• Laporan Pelatihan
• Pre and Post Test

 

Baca juga : Training HR Budgeting

Instagram kami : https://www.instagram.com/takaartaguna/

Views: 0