Training Good Selection & Placement to Develop Manpower

 

Konsep berikut menekankan pada urgensi pemilihan kandidat yang memiliki kompetensi dan kualifikasi sesuai dengan posisi dan tugas yang akan dibebankan. Didalamnya juga termasuk pertimbangan faktor-faktor seperti kepribadian, motivasi, dan minat kandidat untuk memastikan bahwa mereka dapat menjalankan pekerjaan mereka dengan baik. Penempatan secara tepat diharapkan mampu menunjang keberhasilan Sumber Daya Manusia dalam mengeksplore minat dan bakat mereka, sehingga dapat bekerja dengan efektif dan mencapai hasil yang optimal. Secara keseluruhan, konsep Good Selection & Placement diperlukan untuk mengembangkan sumber daya manusia agar dapat memenuhi kebutuhan organisasi dan mencapai tujuannya dengan efektif.

 

Materi Pelatihan  

1. Recruitment basics
2. Interview questioning techniques
3. Types of employment interviews
4. Tujuan utama manpower sejalan dengan bisnis
5. Asumsi dasar
6. Analisa eksternal dan internal
7. Perencanaan tenaga kerja /manpower planning,
8. Perencanaan ketrampilan tenaga kerja,
9. Menjadikan Strategi SDM / HR terintegrasi

 

Tujuan Dan Manfaat Pelatihan 

Setelah mengikuti pelatihan ini, peserta diharapkan mampu untuk :

1. Memahami proses seleksi dan penempatan karyawan yang efektif
2. Melakukan evaluasi dan pemilihan karyawan secara tepat sesuai dengan bakat dan keterampilan
3. Meningkatkan efisiensi dan efektivitas organisasi melalui perekrutan dan penempatan karyawan
4. Meningkatkan retensi karyawan dengan menempatkan mereka pada peran yang tepat dan memberikan pelatihan yang diperlukan untuk mengembangkan keterampilan mereka.

 

Jadwal dan Tempat Pelatihan

Bulan	Minggu I  Bandung	Minggu II  Jakarta	Minggu III  Bandung	MInggu IV  Yogyakarta
Januari	6-8	13-15	20-22	27-29
Februari	3-5	10-12	17-19	24-26
Maret	3-5	10-12	17-19	24-26
April	7-9	14-16	21-23	28-30
Mei	5-7	13-15	19-21	26-28
Juni	2-4	9-11	16-18	23-25
Juli	7-9	14-16	21-23	28-30
Agustus	4-6	11-13	18-20	25-27
September	1-3	8-10	15-17	22-24
Oktober	6-8	13-15	20-22	27-29
November	3-5	10-12	17-19	24-26
Desember	1-3	8-10	15-17	22-24

 

Harga Pelatihan

Offline

• Public Training mulai dari 5.000.000 – 7.000.000 per orang
• Inhouse Training mulai dari 850.000 per orang

Online

• Public Training mulai dari 1.200.000 per orang
• Inhouse Training mulai dari 600.000 per orang

 

Fasilitas Pelatihan

• Sertifikat Pelatihan
• Expert Trainer
• Coffee Break 2x per hari
• Lunch 1x per hari
• Room meeting hotel minimal bintang tiga
• Materi pelatihan dalam bentuk hard copy dan juga soft copy
• ATK
• Backpack exclusive
• Jaket eksklusif (souvenir)
• Dokumentasi
• Laporan Pelatihan
• Pre and Post Test

 

Baca juga : Training Subsidiary Governance

Instagram kami : https://www.instagram.com/takaartaguna/

Views: 0